働きづめで追い込むような考えに縛られる

十分な休息や睡眠も取れないまま働き続けるのは、心身ともに大きな苦痛を強いられることだと思います。ご自身でもおかしいと感じながらも、働かなければならないという思いに捉われてしまっている現状は、大変心配です。あなたが健康な状態で働き続けることができるよう、今後、どのように仕事と向き合っていけばよいか、一緒に考えていきたいと思います。

現在のような勤務状況がどのくらい続いているのか、また、ほかの従業員の方も同じような状況なのかはわかりかねますが、現時点であなたが苦痛を感じ、休みも取れないということを考えますと、できるだけ早く勤務の仕方を見直してもらう必要があると思います。おそらくあなたも、そのようにしたほうがよいと、気づいていらっしゃるのではないでしょうか？

文面からの推測ではありますが、周りの方々も同じような環境で弱音を吐かずに働いているため、必死に働かなければならないというような考え方に変化してしまった、ということはありませんか？　人は、集団のなかにいるとき、多数の人の考え方や行動に影響を受けやすい傾向があります。それが正しければ問題ありませんが、もし間違っていた場合には、ときとして危険な状況に陥ってしまう可能性もあります。

あなたが「おかしい」と思ったその感覚を大切にして、自分にとって今の勤務状態が適正なものなのかどうか、いま一度冷静によく考えてみましょう。疲労がたまったまま働き続けると、集中力や気力なども低下し、結果的に仕事の能率が下がったり、ミスをひき起こしたりすることもあります。長時間休まずに働き続けることだけが、よいとは言えないですよね。

勇気を出して、勤務について上司に相談してみてください。もし、どうしても上司に言いづらいようなら、職場のなかにいる、産業医や保健師などの産業保健スタッフに相談するという方法もあります。産業保健スタッフは、従業員の心身の健康を守る役割を担っていますので、あなたが健康的に働けるよう、力を貸してくれると思います。

あなたの勤務状況が改善され、いきいきと明るい気持ちで働けるようになりますことをお祈りしています。